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    atoss ag- und sie boomt und boomt und boomt........ (Seite 92)

    eröffnet am 08.04.09 11:21:32 von
    neuester Beitrag 10.06.24 08:14:48 von
    Beiträge: 937
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      Avatar
      schrieb am 16.04.09 11:26:02
      Beitrag Nr. 27 ()
      Erst einmal Verschnaufpause bevor wir zweistellig werden! :rolleyes:
      Avatar
      schrieb am 15.04.09 11:34:13
      Beitrag Nr. 26 ()
      in Moment sind anscheinend die Schnäppchenjäger unterwegs.
      aber hurtig am 30. ist HV.
      Avatar
      schrieb am 15.04.09 09:15:46
      Beitrag Nr. 25 ()
      Guten Morgen! Heute ist sicherlich eine kleine Verschanufpause angesagt. Aber alle Kurse über 9 Euro können wir mit einem Lächeln hinnehmen. :laugh:
      Avatar
      schrieb am 14.04.09 17:16:14
      Beitrag Nr. 24 ()
      Antwort auf Beitrag Nr.: 36.964.237 von clownfisch am 14.04.09 13:05:24Ja das stimmt! Ich habe auch gerade mal das Lineal an den Monitor angelegt und der Abwärtstrend von Anfang 2007, welcher dann bei ca. 8 verlief, ist jetzt eindeutig gebrochen und wir können uns den gemütlich von oben anschauen. Wenn jetzt noch die 10 geknackt wird, dann geht es weiter gen Norden!
      Sorgen macht mir nur, dass es nach der Dividendenausschüttung wieder kräftig bergab geht!
      Avatar
      schrieb am 14.04.09 16:45:45
      Beitrag Nr. 23 ()
      Das Kursziel für die ATOSS Software-Aktie wird weiterhin bei EUR 14 angesetzt und die Einschätzung der Analysten von SES Research lautet weiter "kaufen".

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      Avatar
      schrieb am 14.04.09 16:41:47
      Beitrag Nr. 22 ()
      perfekt :D
      Avatar
      schrieb am 14.04.09 13:05:24
      Beitrag Nr. 21 ()
      Antwort auf Beitrag Nr.: 36.944.371 von suuperbua am 08.04.09 19:56:45bist wohl doch kein superbua...eher ein armer knecht.

      bei statistiken und skalen ist immer der betrachtungszeitraum entscheidend.

      januar 2007-oktober 2008: wenn du die beiden tops mit einer linie verbindest,hast du den über 2-jährigen abwärtstrend.
      und der is nu gebrochen,suuperbua!!!

      hua hua superbua!!

      cf
      Avatar
      schrieb am 14.04.09 13:04:06
      Beitrag Nr. 20 ()
      Bei 14€ treffen wir uns wieder.
      Avatar
      schrieb am 12.04.09 10:21:41
      Beitrag Nr. 19 ()
      Hallo zusammen,

      allen ein super Osterfest.

      Ich habe für euch ein paar Informationen zum Handel und Atoss zusammen gestellt.

      Der Handel wird in der "Krise" stark einstellen. Beispielhaft anbei Edeka und Rewe mit den Pressemeldungen.

      Edeka will 8000 Arbeitsplätze schaffen
      Großhandelsketten10.01.2009 , 13:34
      http://www.sueddeutsche.de/wirtschaft/295/453981/text/

      Neue Jobs bei Rewe
      "Der Handel ist ein Konjunkturprogramm"
      Die Finanzkrise scheint den deutschen Lebensmittelhandel kaum zu berühren: Nach Edeka kündigt auch Rewe an, Zehntausende Arbeitsplätze schaffen zu wollen.
      http://www.sueddeutsche.de/wirtschaft/491/314391/text/

      Natürlich müssen diese neue Mitarbeiter verwaltet werden. Die Entscheider im Handel (handelsjournal) haben Atoss die Goldmedaille als Top-Produkt verliehen. (siehe früherer Beitrag). Atoss ist sehr stark im Einzelhandel aufgestellt. Edeka ist bereits Kunde bei Atoss. Folgeauträge winken.

      Das Potential im Handel ist noch enorm und bietet für Handel und Atoss riesige Potentiale.

      Allen ein schönes Osterfest und Gratulation zum Invest.

      Gruß future_trader
      Avatar
      schrieb am 11.04.09 08:11:56
      Beitrag Nr. 18 ()
      Hallo zusammen,

      habe Folgendes gefunden, was die die Vorrangstellung von Atoss bei den Kunden unterstreicht. - handelsjournal-Befragung

      http://www.softguide.de/presse/pm/1032.htm

      ATOSS Retail Solution preisgekrönt - „Top Produkt Handel 2009“ in Gold München, 27. Januar 2009 – Die ATOSS Retail Solution 5 wurde in der handelsjournal-Leserwahl zum „Top Produkt Handel 2009“ (Gold) in der Kategorie Prozessoptimierung gekürt. Die Lösung für den bedarfsorientierten und kostenoptimierten Personaleinsatz im Einzelhandel überzeugte die Leser des Magazins durch umfassende Funktionalität, anspruchsvolle Prognosefunktionen und höchste Anwenderfreundlichkeit.

      Die ATOSS Retail Solution 5 leistet einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung der Prozesse im Einzelhandel. Sie unterstützt Handelsunternehmen dabei, ihr Personal kostenoptimiert und gleichzeitig serviceorientiert einzusetzen. Die modular aufgebaute Software für Workforce Management kombiniert die Funktionen Personalbedarfsermittlung, Arbeitszeitmanagement, Personaleinsatzplanung, Employee & Manager Self Service sowie Managementanalysen. Sie ermöglicht einen frequenzorientierten Personaleinsatz unter Berücksichtigung von Kundenaufkommen, Kassen- und Wetterdaten sowie Verkaufsereignissen. Wichtige Informationen wie die Qualifikation der Mitarbeiter, spezielle Arbeitszeitvereinbarungen und tarifliche oder gesetzliche Rahmenbedingungen werden ebenfalls automatisch in die Planung einbezogen. Die State-of-the-Art-Technologie basiert auf JAVA EE und garantiert langfristige Plattformunabhängigkeit sowie Investitionssicherheit. Die hochmoderne Technologie, verbunden mit einem agilen Entwicklungsverfahren und einer kurz getakteten Releasepolitik, bietet weitere, im Markt bisher unerreichte Vorteile. ATOSS kann die Anregungen ihrer Kunden sehr zeitnah umsetzen und prompt auf aktuelle Markterfordernisse im Handelsumfeld reagieren.

      Ein Blick auf die Kunden von ATOSS zeigt, dass der Einzelhandel bereits erkannt hat, wie hoch das Potenzial des bedarfs- bzw. frequenzorientierten Personaleinsatzes am Hochlohnstandort Deutschland ist. Namhafte Unternehmen wie Aldi Süd, Appelrath-Cüpper, Dodenhof, Edeka, o2, Strauss Innovation, T-Punkt Vertriebsgesellschaften oder Thalia Schweiz setzen bereits ATOSS Lösungen ein.

      „Der Einzelhandel steht nicht erst seit Beginn der Wirtschaftskrise vor großen Herausforderungen. Anspruchsvollere Kunden, sinkende Margen, zunehmender Wettbewerbsdruck und steigende Personalkosten sind nur einige der zentralen Probleme. Mit unserer Software helfen wir Handelsunternehmen, ihren Personaleinsatz bedarfsorientiert an ihre aktuellen Umsatz- und Kundenfrequenzen anzupassen, ohne Kompromisse beim Servicelevel einzugehen“, so Andreas Obereder, Vorstandsvorsitzender der ATOSS Software AG. „Das senkt die Kosten und trägt zur Differenzierung vom Wettbewerb bei. Nach unseren Erfahrungen stellt sich der Return on Invest bei unseren Lösungen meist bereits innerhalb von 12 Monaten ein.“

      Zur Leserwahl

      Entscheidend für den Erfolg im Einzelhandel sind nicht nur Aspekte wie ein ausgefeiltes Sortiment, kompetente und freundliche Mitarbeiter oder eine hohe Servicebereitschaft. Maßgeblichen Anteil haben auch die eingesetzten Business Applikationen und Lösungen aus dem Dienstleister- und Ausstatterumfeld der Branche. Die Leser des handelsjournals wählten erstmals die besten Produkte in den Kategorien Prozessoptimierung, Wirtschaftlichkeit, Verkaufsförderung, Umwelt- und Kundenfreundlichkeit.


      Einer der Wettbewerber Invision hat mit Ihrer Lösung nur die Bronze-Medaille erreicht.

      https://pressrelations.de/new/standard/result_main.cfm?r=354…

      InVision Enterprise WFM als “TOP PRODUKT HANDEL 2009” ausgezeichnet

      Ratingen, 27. Januar 2009 - InVision Software, einer der international führenden Anbieter von Lösungen zum unternehmensweiten Workforce Management (WFM), hat im Wettbewerb um die Auszeichnung „TOP PRODUKT HANDEL 2009“ die Bronze-Medaille in der Kategorie „Prozessoptimierung“ gewonnen. Die erstmals vom Wirtschaftsmagazin „handelsjournal“ ausgeschriebene Prämierung der besten Produkte für den Einsatz im Handel wurde im Finale per Online-Abstimmung von den Lesern der Fachzeitschrift entschieden.

      .....


      Zusammenfassend kann man feststellen, dass insbesondere diese Auszeichnung im renomierten handelsjournal die Spitzenpostion aufzeigt. Hauptwettbewerber wie Invision werden auf die Folgeplätze klar verwiesen. Die "Marktführer" im Handel (Aldi, Edeka) entscheiden sich für Atoss. Die Auszeichnung wird natürlich weitere Sogwirkung nach sich ziehen. Marktanteile werden ausgebaut werden.
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